Jag är del av ett det Forte-finansierade FlexA-projektet, där FlexA står för Flexibelt arbete. Arbetstiteln på min avhandling är Hired Relations - A Critical Study of Temporary Labour Within the Swedish Manufacturing Industry. Genom fyra artiklar avser att studera möjligheten för bemanningspersonal inom tillverkningsindustrin att påverka sin psykosociala arbetsmiljö.